Re: Så er der lig på bordet!
[ Nouvelle discussion
| Répondre au groupe
|
dk.politik ]
Sujet: Re: Så er der lig på bordet!
De: ...@invalid.com (Arne H. Wilstrup)
Groupes: dk.politik
Organisation: TDC Totalloesninger
Date: 17. May 2008, 10:55:57
References: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
|
"Morten Bjergstrøm " <nospam01@miljokemi.dk> skrev i
meddelelsen news:Xns9AA0E760D39D8.miljokemi.dk@miljokemi.dk...
> "Arne H. Wilstrup" <nix@invalid.com> skrev:
>
>> vrøvl - der gælder nøjagtig de samme regler inden for
>> sygeplejerskernes arbejdsdag som hos diplomingeniørerne med
>> en
>> tilsvarende overensskomst. De har også normalt fuld løn
>> under
>> barsel, barnets anden sygedag etc.
>
> Øh nej da. I det offentlige er det almindeligt med fuld løn
> i 6-12
> måneder i forbindelse med barsel. Det får du ikke på ret
> mange private
> arbejdspladser. Det eneste krav der er i henhold til
> Funktionærloven er
> følgende:
Min kone er ansat i det private erhvervsliv og hun fik fuld
løn under barsel.
>
> §7
> Stk. 2. Funktionæren har ret til halv løn under fravær på
> grund af
> graviditet og barsel fra barselorlovens påbegyndelse, jf.
> stk. 1, til
> 14 uger efter fødslen.
>
>
>> Og så er der noget du
>> glemmer: de har også flextid, hvad sygeplejerskerne ikke
>> har.
>
> Øh og?
Netop -så du er altså ikke en stakkel der ikke får ret mange
fordele.

|
 cette fonctionnalité est reservée aux membres ayant une session active !
|